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法律
2018年安徽公务员考试法律常识练习题(21)
http://www.anhuigwy.org       2017-12-26      来源:安徽公务员考试网
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  1.下列情况中,(  )属于终局复议。


  A.专利复审委员会就专利问题作出的复审决定


  B.省一级人民政府作出的关于自然资源确权的复议决定


  C.垂直领导的国务院部门作出的行政复议决定


  D.有关行政赔偿的行政复议决定


  2.下列各项中,不符合《中华人民共和国劳动合同法》的是(  )。


  A.用人单位强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同


  B.劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的,用人单位可以解除劳动合同


  C.非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过一个月


  D.用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付


  3.( 不定项选择 )下列属于行政处罚的是()。


  A.警告


  B.罚款


  C.行政拘留


  D.劳动教养


  E.拘役


  4.村民委员会和居民委员会的性质是(  )。


  A.基层行政机关


  B.基层政权机关的派出机关


  C.基层群众性自治组织


  D.基层群众性组织


  5.2014年,《注册资本登记制度改革方案》获得国务院批准通过。该方案大幅度降低了公司的设立门槛,取消了公司最低注册资本限制。这项改革最有可能产生的传导效应的是(    )。


  ①创业成本下降


  ②创业积极性提高


  ③注册资本降低


  ④带动就业


  A. ①—②—③—④


  B.②—③—④—①


  C.③—①—②—④


  D.①—③—④—②


  【下面是参考答案与解析。如果你认为题目或解析有误,可点这里给我们纠错。】


  1.答案: B


  解析: 所谓复议终局是指,经过复议之后就不能再提起诉讼。AD很容易排除,C项,国务院部门同级复议完之后,还是可以提起诉讼的。所以本题答案为B,相关法条为:根据国务院或者省、自治区、直辖市人民政府对行政区划的勘定、调整或者征用土地的决定,省、自治区、直辖市人民政府确认土地、矿藏、水流、森林、山岭、草原、荒地、滩涂、海域等自然资源的所有权或者使用权的行政复议决定为最终裁决。


  2.答案: C


  解析:


  《劳动合同法》第38条规定,用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。A项正确。


  第39条规定,劳动者在试用期被证明不符合录用条件的,用人单位可以解除劳动合同。因此B选项是正确。


  第72条第2款规定,非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准。非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日。因此C选项是错误。


  第82条规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。因此D选项正确。故本题选C。


  3.答案: ABC


  解析:


  行政处罚的种类包括警告、罚款、没收非法所得和非法财物、责令停产停业、暂扣或吊销许可证与执照、行政拘留以及法律、行政法规规定的其他行政处罚。故本题正确答案为ABC


  4.答案: C


  解析:


  1982年宪法健全并加强了我国的社会主义民主制度。在发展作为我国根本政治制度的人民代表大会制度这一间接民主形式的同时,宪法还确认了作为基层群众性自治组织的居民委员会和村民委员会这一直接民主形式。故正确答案为C。


  本题相关知识点:


  宪法具体规定:城市和农村按居民居住地区设立居民委员会或者村民委员会。它们同基层政权的相互关系由法律规定。居民委员会、村民委员会的主任、副主任和委员由居民、村民选举。居民委员会、村民委员会的任务是办理本居住地区的公共事务和公益事业,调解民间纠纷,协助维护社会治安,并且向人民政府反映人民群众的意见、要求和提出建议。为了实现上述任务,在居民委员会、村民委员会之下设立人民调解、治安保卫、公共卫生等委员会。


  5.答案: C


  解析: 题干中方案的出台取消了最低注册资金的限制,产生的直接结果就是注册资本降低,进而创业成本下降,人们创业积极性提高,最终带动了就业。故选C项。


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