新站高新区瑶海社区管委会工作人员招聘简章
为适应发展及工作需要，新站高新区瑶海社区管理委员会现决定面向社会公开招聘7名工作人员，其中社居党建协理员6名，社区会计1名，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则。
二、招聘岗位及条件
(一)社居党建协理员：
1.中国共产党正式党员，坚决拥护中国共产党的领导，遵纪守法，品行端正，具备良好的职业道德。
2.具有国家承认的本科及以上学历，具备任职所需的专业知识、文化知识、业务能力和良好的文字功底，有党建相关工作经验优先录用。
3.身体健康，年龄在35周岁以下(1983年1月25日以后出生)。
(二)社区会计：
1.坚决拥护中国共产党的领导，遵纪守法，品行端正，具备良好的职业道德。
2.具有国家承认的本科及以上学历,持有中级会计职称，具备任职所需的专业知识、文化知识和业务能力，有主办会计工作经验的优先录用。
3.身体健康，年龄在35周岁以下(1983年1月25日以后出生)。
三、招聘程序和办法
(一)报名
1.报名时间：2018年1月29日-2018年2月2日(上午9:00-下午17:00)。
2.报考人员持身份证、毕业证、教育部学信网下载打印的《教育部学历证书电子注册备案表》(应届毕业生提供就业推荐表、教育部学信网下载打印的《教育部学籍在线验证报告》)、党组织关系证明、职称证书及报考岗位要求的其他资料原件、复印件、两寸近期免冠同底照片3张到瑶海社区管委会304办公室办理报名手续。
3.资格审查。由瑶海社区党政办根据招聘条件，对报考人员进行资格审查。在报名结束的两天内，将资格审查合格的人员情况汇总，在新站高新区网站公布。
4.准考证领取。在公布资格审查合格人员同时，公布领取准考证时间，凭本人身份证到报名点领取。在规定的时间内未领取者，视为自动放弃。
5. 报考人数与职位招录计划数的比例低于3:1，取消或相应减少招录计划数。
(二)考试
考试采取笔试和面试相结合办法。
1.笔试采取闭卷形式，满分为150分。笔试的范围：社居党建协理员岗位的考试内容为行政职业能力测试、时事政治、党建知识、写作等;社区会计岗位的考试内容为行政职业能力测试、时事政治、财务专业知识等。
2.笔试后社区将组织工作人员对考生提交的资料进行复查。并根据报考人员笔试成绩按所报考岗位计划数1：3的比例，从高分到低分确定面试人员，最后一名如有多名考生笔试成绩相同的，一并确定为面试人选。
3.笔试成绩将通过合肥新站高新技术产业开发区网站(www.hfxz.gov.cn)进行公示，公示期为3天，面试工作的具体事宜另行通知。
4.面试当天考生携带笔试准考证和本人有效身份证(均为原件)参加面试。因自身原因不按时参加面试的人员，取消其资格，所空名额不再递补。
5.面试社居党建协理员岗位和社区会计岗位为同一考卷，满分100分，面试成绩当场公布(保留至小数点后两位)。
6.若某岗位实际参加面试人员等于或少于岗位招聘数，不能形成竞争的，该岗位的考生面试成绩必须达到当天该考生所在考场的面试成绩的平均数(保留至小数点后两位)方可进入下一程序。
(三)考核与体检
⒈根据报考人员笔试成绩和面试成绩各占50%的比例合成考试总成绩(分数取小数点后两位)，按所报考岗位计划数1:1的比例，由高分到低分确定初选人员(如总成绩出现并列，依笔试成绩高低排序)。
⒉政审。瑶海社区管委会开具介绍信，由考生户籍所在地派出所开具无违法犯罪记录证明，逾期视为放弃。
⒊体检。瑶海社区党政办统一组织初选人员，到县级以上具有相当资质的医疗机构进行体检，费用由考生自理。
⒋对政审和体检不符合要求的应聘人员，取消聘用资格，所空缺的名额不再招录。
(四)公示和审批聘用
对拟聘用人员，将在新站高新区网站进行公示，对公示期无异议的人员或反映问题不影响录用的，签订聘用合同(试用期3个月)，待遇按社居委协理员工资标准执行。对无正当理由，在规定的时间内未办理手续的人员，取消其聘用资格。
四、其它
㈠信息公开。除招聘启事和聘用手续外，其它与招聘相关的流程、公示等所有信息，只通过合肥新站高新技术产业开发区网站公布(www.hfxz.gov.cn)，均不再以其它方式通知。
㈡对有下列情形的受聘人员，一经查实，立即无条件解除聘用合同，予以辞退。
(1)伪造、涂改证件、证明，或以其他不正当手段获取应聘资格的;
(2)应聘人员在考试考核过程中作弊的;
(3)有其他违纪情形的。
咨询电话：0551-64395620 举报电话：0551-64395881
单位地址：合肥市当涂北路与皇藏峪路交口向东200米瑶海社区管理委员会。
新站高新区瑶海社区管委会
2018年1月25日
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