2015年合肥长丰县陶楼乡村（社区）工作人员招聘简章

　　为充实村(社区)干部力量，改善村(社区)干部结构，加快村(社区)干部队伍专职化进程，推动全乡各项工作又好又快地开展。经研究决定，统一招聘村(社区)工作人员3名，户籍不限，男女不限。

　　一、招聘原则

　　招聘工作坚持公开、公平、竞争、择优的原则。

　　二、招聘条件

　　1.拥护党的领导，思想政治素质好，组织纪律观念强，无违法犯罪现象，作风踏实，吃苦耐劳，热爱村(社区)工作，愿意为群众服务。

　　2.高中(含中专)以上文化，身体健康，年龄在35周岁以下(1980年1月1日后出生)。

　　三、招聘程序

　　(一)报名

　　符合条件的报考人员，携带本人身份证、毕业证书等有关证明材料的原件、复印件及近期同底1寸免冠彩照3张，于2015年6月25日- 7月10 日(上午8：30—11:30，下午2:30—5：30，逾期不予办理)到陶楼乡政府组织办报名。经资格审查合格的，填写报名登记表，领取准考证。本次招聘免收报名费。

　　(二)面试

　　面试比例不得少于1:3，不足的减少招考职位。满分100分，面试主要考察应聘者的分析判断、语言表达、逻辑思维和解决村(社区)基层工作实际问题和服务群众工作的能力。

　　(三)体检与考察

　　面试后，按高分到低分的顺序，以1：1的比例确定体检、考察人选。

　　四、待遇与管理

　　招聘人员依照相关规定办理任用手续(试用期3个月)，报酬按照在职村干部标准(基础工资、绩效工资及各种补贴之和不少于2000元∕月)，跨村任职的每月补助交通费600元。办理村干部养老保险。

　　五、咨询电话

　　13956915028(陶元) 15324493365(李雪艳)

　　陶楼乡人民政府

　　2015年6月18日